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DEINE TRÄUME
IN DIE ZUKUNFT

• Was ist Digitale Transformation?
• Kundenerfahrung Verbessern
• Transformieren Sie Ihre Infrastruktur
• Optimieren Sie Ihre Prozesse

TRANSFORMIEREN SIE IHRE INFRASTRUKTUR

Eines der wohl prägendsten Merkmale unserer Zeit ist zweifellos die „Innovation“. Damit ein Unternehmen innovativ sein kann, muss es zunächst eine strukturelle und konzeptionelle digitale Transformation durchlaufen, seine Kunden aktivieren, seine Mitarbeiter stärken und seine Prozesse optimieren. Jeder dieser Schritte basiert jedoch auf Infrastrukturinvestitionen, die den Einsatz technologischer Produkte, Lösungen und Dienstleistungen erfordern.

Infrastruktur kann zunächst als Kabel, Server und digitale Geräte wahrgenommen werden, aber diese Komponenten bilden nicht nur das Fundament eines erfolgreichen Unternehmens, sondern auch die Bausteine, die seine strukturelle Integrität beim Wachstum stärken. Nicht zu übersehen ist, dass diese Bausteine im Gegensatz zu klassischen Strukturen nicht einfach an ihren vorgesehenen Platz gestellt werden können und dann für immer fehlerfrei funktionieren. Wir leben heute in einem Zeitalter, in dem sich die technologische Transformation auf Monate, Wochen oder sogar Tage beschleunigt hat. Informationen umgeben uns, und wir erleben oft, wie sie an uns vorbeifließt, anstatt sie zu nutzen.

Unter dem Druck des harten Wettbewerbs, der sich schnell verändernden Dynamik und der Notwendigkeit, ein erfolgreiches Unternehmen aufrechtzuerhalten, können wir die Fragen, die bezüglich der Schritte zur Transformation der Infrastruktur gestellt werden müssen, wie folgt auflisten:

• Welche Infrastrukturkomponenten haben uns seit dem ersten Tag befähigt?
• Welche Infrastrukturelemente reichen heute nicht mehr aus, um unsere Bedürfnisse zu erfüllen?
• Welche Komponenten werden wir in Zukunft benötigen, um den Herausforderungen des harten Wettbewerbs zu begegnen?
• Wie gut sind unsere Mitarbeiter auf die neue Infrastrukturtransformation vorbereitet? Was bringt diese Transformation unseren Mitarbeitern?
• Wie wird sich die durch das Unternehmen erzielte Effizienzsteigerung auf unsere Kunden auswirken? Wie glücklich wird es sie machen?
• Haben wir die richtigen strategischen Partner, um den gesamten Transformationsprozess zu managen?
• Wie können wir sicher sein, dass wir den richtigen Lösungspartner gefunden haben oder finden werden?

Es ist unvermeidlich, dass traditionelle Unternehmen Führungskräfte und Mitarbeiter haben, die über die notwendige Erfahrung verfügen, um diese Fragen zu beantworten. Der oft übersehene Punkt ist jedoch, dass diese Antworten nur im Unternehmen selbst zu finden sind und die digitale Transformation nicht nur unternehmensspezifisch, sondern auch global stattfindet. Wir können nicht ignorieren, dass die Unternehmensintelligenz eine globale Vision haben muss, um den innovativen Wettbewerb zu verstehen. Die Schaffung dieser Vision ist oft schwierig und kostspielig.

Wir erleben, dass Innovation nicht nur neue Konzepte in unser Leben bringt, sondern auch bestehende eliminiert. Dieser Wandel betrifft auch Unternehmen. Aus diesem Grund ist es längst unmöglich, ohne Veränderung zu überleben, und diese Veränderung muss mit einer strategischen Infrastrukturrevolution beginnen und sich auf allen Ebenen von den Mitarbeitern des Unternehmens über seine Produkte bis hin zu seinen Prozessen und der Kundenzufriedenheit erstrecken.